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DOCUMENT DE RÉFÉRENCE VILMORIN & CIE 2016-2017 123
INFORMATIONS SOCIALES, ENVIRONNEMENTALES ET SOCIÉTALES
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Parallèlement, le Groupe a pris l’engagement, pour ses locations
longue durée de véhicules, de ne pas sélectionner de véhicules
qui émettent plus de 130 gCO
2
/km, la moyenne ne devant pas
dépasser 120 gCO
2
/km. L’entreprise favorise également une gestion
raisonnée des déplacements par la promotion de la vidéoconférence
lorsque cela est possible. En outre, suivant une initiative de la Business
Unit Limagrain Europe, le Groupe a déployé pour toutes les Business
Units situées en France, un outil convivial, disponible sur l’Intranet, pour
faciliter le covoiturage interne lors de déplacements professionnels.
Aujourd’hui accessible à tous les salariés du Groupe basés en France,
utilisateurs de plusieurs Business Units, 167 trajets ont été proposés
en 2016-2017, permettant de réaliser une économie de 25 000 km
représentant 6,2 tonnes de CO
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. Pour compléter ce dispositif,
le Groupe a créé une communauté sur le site internet IDVROOM
afin de mettre à disposition des collaborateurs une solution efficace
pour leurs déplacements quotidiens domicile-travail, de leur
offrir l’opportunité de faire des économies et de rencontrer de
nouveaux collègues.
Dans les Business Units, de nombreuses autres actions concrètes
et adaptées pour lutter contre les conséquences du changement
climatique ont été initiées. Pour illustration, les fortes sécheresses
des dernières années en Californie ont amené les équipes locales
de Vilmorin & Cie à augmenter fortement l’irrigation en goutte à goutte
à la place de l’irrigation par aspersion.
Conduire les activités de manière éthique, durable et ef cace